Новости Профориентир Обучение Работа Work&Travel Тренинговый центр
Дискуссии RSS-каналы English intro Партнерам Работодателям В избранное Стартовая
ДАЙДЖЕСТ

15:04 08.10.2019 Объявлен тендер на тренингов по повышению финансовой грамотности и развитию предпринимательской инициаитивы

20:12 13.09.2019 Стартовал конкурс молодёжных исторических работ

21:12 13.09.2019 Европейский молодежный парламент набирает участников

00:42 24.07.2019 Программа молодых профессионалов ООН

14:18 12.07.2019 Конкурс образовательных стартапов

11:42 20.06.2019 Интеграционный палаточный лагерь-семинар «Круглое озеро-2019»

10:38 16.06.2019 Учебные визиты в Гдыне

09:45 16.06.2019 Study Tours to Poland: Учебные визиты в Польшу для активных студентов

19:23 11.06.2019 Образовательный бизнес-лагерь "Лiпень.PRO" 2019

09:55 11.06.2019 Международный молодёжный лагерь «Диалог»

Мини-тренинг "Как найти работу и пройти собеседование"

Возможно сейчас вы заканчиваете школу, техникум или ВУЗ. Может быть, вы уже работаете, но подумываете подыскать что-то более интересное или более удобное. Быть может, возросли ваши амбиции, вы чувствуете, что «стоите дороже», чем вам сегодня платят. Если Вас волнует вопрос «Как найти работу?» — этот мини-тренинг для Вас!

Тренинг пройдет в Минске 11 сентября 2012 г.

Вам нравится Ваша работа? Зарплата? Перспективы карьерного роста? Условия труда? Если Вы недовольны тем, чем занимаетесь, Вы, скорее всего, будете нервничать, раздражаться, а результаты Вашего труда будут снижаться.

Вывод один: нужно искать другую работу! Вопрос только — как? Как найти работу по душе? Такую, чтобы и зарплата, и люди были хорошие и дело нравилось!

Когда человек принимает решение о поиске работы, обычно он находится в некоторой растерянности, ведь один из жизненных этапов предстоит завершить и начать новый.

К сожалению, довольно часто бывает так, что с работы приходится уйти буквально в никуда, даже не имея представления о том, в каком направлении двигаться, что интересно. Между тем, определиться с направлением собственных интересов – первое, с чего следует начать.

Если проанализировать рынок труда, то очень чётко прослеживается, что предложений со стороны работодателей намного выше, чем соискателей работы. Отсюда можно сделать вывод, что мы просто не умеем искать работу, не знаем всех каналов поиска, отсюда столь плачевный итог. Очень часто от соискателей можно услышать следующие фразы: «На хорошую работу берут только по знакомству..», «В престижную компанию просто так не возьмут..», «Везде требуется специалист только с опытом..». А между тем многие крупные компании сталкиваются с другим вопросом: где взять хороших специалистов?

Вот и получается замкнутый круг: соискатели не умеют искать работу, поэтому их активность очень низкая, в связи с этим многие компании, организации не находят хороших специалистов.

Для кого этот мини-тренинг:

Возможно сейчас вы заканчиваете школу, техникум или ВУЗ. Может быть, вы уже работаете, но подумываете подыскать что-то более интересное или более удобное. Быть может, возросли ваши амбиции, вы чувствуете, что «стоите дороже», чем вам сегодня платят. Если Вас волнует вопрос «Как найти работу?» — этот мини-тренинг для Вас!

Цели мини-тренинга:

  1. Самоопределение.
    Первое - определимся с отраслью, где бы вы хотели работать и оценим свои шансы работать там. Только оценивать себя будем реально.
  2. Составление резюме.
    Каждый участник составит своё резюме, после чего психолог прокомментирует его сильные и слабые стороны. Будут даны конкретные рекомендации по каждому резюме, в зависимости от самоопределения участника и той компании, куда хочет попасть кандидат.
  3. Анализ каналов поиска работы
    Проанализируем все ресурсы, где можно найти работу
  4. Ответим на вопросы, что делать и чего не делать в поиске работы
  5. Научимся положительно проходить собеседование.
    Сложно найти человека, который остался доволен тем, как с ним проводили собеседование. Одни обижаются, что подход был слишком формальным, другие, наоборот, жалуются на обилие дотошных вопросов. Деловые ролевые игры помогут Вам чувствовать себя уверенно при прохождении собеседования.
  6. Узнаем, как отвечать на каверзные вопросы работодателя и попробует сами на них рационально отвечать.

Продолжительность:  3-4 часа, в зависимости от размера группы

Количество участников:  4-12 человек

Ведущая:  Ольга Марченко, психолог, HR-менеджер.

Опыт работы в качестве менеджера по персоналу, HR-менеджера, рекрутёра:
2010- 2011 — OOO «Индустрия моды»
2011-2012 — ООО «Евромитекс»
2012 - по наст.вр. рекрутер в ООО «ЮрСпектр» (справочно-правовыя система КонсультантПлюс) — штат компании 800 человек

Стоимость:

При оплате до 05.06 — 100 000 рублей
При оплате до 18.06 — 120 000 рублей
При оплате в день тренинга — 140 000 рублей

Дата проведения:  11 сентября 2012 , 19.00

Запись по телефонам:
+375 29 33 890 33
+375 33 664 23 28

Источник информации: http://kariera.by

При перепечатке данного материала, активная ссылка на http://kariera.by ОБЯЗАТЕЛЬНА!

Дата публикации: 22:34 29.07.2012
E-mail*
Доп.информация
Что отправить?Статью целикомАнонс
 
Комментарии к статье

Вход в систему

Пользователь  
Пароль
Связаться с нами 
Бюро «Карьера»             ©2009-2016, Все права защищены 
+375 29 6714119                                                                                                    
Создание сайта Разработка и размещение Веб-ресурсов